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ABOUT US 
DOLCE GROUP

集團概述

集團歷史: Welcome

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集團背景

自民國77年創業以來,東笙持續在市場消費火車頭的百貨中設計櫃點,承蒙專櫃人員支持,以及內部同仁不斷的努力,秉持著「企業中每位成員都緊密相連,每位員工都能夠堅守自己的崗位,各司其職,齊心協力」的企業文化,以努力、向心力、不服輸的精神,讓企業成功突破每一階段的逆境,持續成長與收穫。

「在決定時不走回頭路,在順境時不安於優勢,平靜時不坐以待斃,逆境時徹底找出原因,並冷靜判斷後求證,集思廣益」,讓企業能夠邁向卓越,欣欣向榮,並進而貢獻社會,回饋大眾。

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FOUNDER OF  GROUP​
創辦人

集團歷史: About Us
創辦人 R哥.jfif

董事長 
陳科竹

目前東笙的三個品牌在百貨擁有共八十八個專櫃點,年銷售五十萬雙,營業額達八.五億;這幾年,都是百貨公司女鞋銷售的常勝軍。 重視鞋子舒適度和售後服務,讓消費者去買時「喜歡這雙鞋,不用看價錢」。設計、現場與售後服務都以讓消費者覺得「舒服、放心」為原則,讓客人願意一再回流。 打造出這個版圖的東笙實業董事長陳科竹,就是第二代。 他的父親在員林和彰化各有六百和八百人的工廠,承接國外訂單。 他從小看著叔伯在工廠裡忙碌,大學經濟系畢業後,就被父親丟到別人的工廠以及貿易公司訓練。 當時,台幣升值,產業出走,許多鞋廠與貿易商都到大陸去了,陳科竹的父親也面臨轉型抉擇。 「我們想法很單純。既然鞋廠是看貿易公司,貿易公司又看客戶,客戶又是看零售,那我們為什麼不直接跳到零售?」穿著藍西裝,陳科竹說話熱情而條理分明。 也在這時,他們搭上了百貨興盛的風潮。 統領百貨一九八四年開幕,東笙一九八八年就主動去找統領,開設第一個櫃。之後其他百貨公司陸續開幕,創造內銷需求,消費者也逐漸從鞋店轉往百貨。
他說「百貨公司是火車頭,帶著我們一直往前,」

MILESTONE
里程碑

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